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新聞內(nèi)容

    這樣的店長(zhǎng)才是老板的“最佳合伙人”
    發(fā)布日期:2019/3/20 發(fā)布者:zgytzs 共閱47473次

    1.很有自信的店長(zhǎng)

    店長(zhǎng)自信時(shí),會(huì)散發(fā)出一種氣定神閑的力量。那是一種經(jīng)過(guò)歷練的成熟與魅力,讓人不自主的想要往上靠,而當(dāng)你有自信時(shí),你不會(huì)錯(cuò)過(guò)任何一個(gè)機(jī)會(huì),自信就是你最好的名片。


    2.效率很高沒(méi)有拖延癥的店長(zhǎng)


    效率是當(dāng)今社會(huì)非?粗氐囊粋(gè)品質(zhì),他是執(zhí)行力和判斷力的雙重代名詞。

    當(dāng)一個(gè)店長(zhǎng)做事非常有效率,沒(méi)有拖延時(shí),就會(huì)給人一種非常精明,干練的感覺(jué)。同時(shí)效率變高,能在最短的時(shí)間把一件事發(fā)揮最大的效益,這種人管理時(shí)一定能服眾。


    3.善于學(xué)習(xí)自省的店長(zhǎng)


    授人以魚(yú)不如授人以漁,學(xué)習(xí)永無(wú)止境,在這個(gè)弱肉強(qiáng)食適者生存的社會(huì)中,店長(zhǎng)擁有著良好的學(xué)習(xí)能力是一個(gè)非常重要的技能,能讓你的店面跟上時(shí)代,不落后于人。

    同時(shí)有反省意識(shí)也是非常必要的,這樣才能更好的前行,而不是一味的埋頭走。


    4.不安于現(xiàn)狀,不斷努力的店長(zhǎng)

    “一天三頓飽,老婆孩子熱炕頭”,一輩子捧著“鐵飯碗”的人,永遠(yuǎn)沒(méi)有賺錢(qián)的機(jī)會(huì),作為優(yōu)秀的店長(zhǎng)人才,他一定是不甘于現(xiàn)狀,勇于進(jìn)取的。


    5.能吃苦耐勞的店長(zhǎng)


    做生意的一年365天都不休息,作為店長(zhǎng),他一定是能忍受風(fēng)里來(lái)雨里去,生活沒(méi)有規(guī)律,吃苦耐勞,因?yàn)樗嘈拧疤斓莱昵凇钡牡览怼?/span>


    6.有人生目標(biāo)的店長(zhǎng)


    沒(méi)有目標(biāo)的店長(zhǎng),日子是盲目的,會(huì)賺錢(qián)的店長(zhǎng),一定在心里有一個(gè)明確的目標(biāo),他知道自己想要什么,適合什么樣的職業(yè),對(duì)自己有一個(gè)清晰的定位。一步一個(gè)腳印,一個(gè)階段一個(gè)目標(biāo),沒(méi)有賺不到的錢(qián),沒(méi)有達(dá)不到的地方。



    對(duì)店長(zhǎng)的基本要求,對(duì)比下你做到了幾條?

    1有格局

    人常說(shuō),常在江湖混,哪有不挨棍,也就是說(shuō),工作過(guò)程中,有說(shuō)閑話的,有批評(píng)的,有幫倒忙的,還有背后說(shuō)你不好的,如果你作為高管,那一定是一笑了之,有誰(shuí)聽(tīng)說(shuō)過(guò)天天說(shuō)別人壞話就能成功的,還有誰(shuí)聽(tīng)說(shuō)過(guò),天天反論別人還能大器者,所以,心胸寬廣,不受一些人影響,大度,這樣的人,才可以做到高管,這叫有格局。

    2陽(yáng)光心態(tài)


    不要把消極的信息帶到工作上來(lái),不要把不好的信息發(fā)到微博、微信上去,而是學(xué)會(huì)把不好的信息,消化掉,堅(jiān)持陽(yáng)光的心態(tài),撥云見(jiàn)日,把青春所擁有的一切,展示給這個(gè)社會(huì),這樣,活在當(dāng)下,活得有意思。


    3一日千里的成長(zhǎng)


    每一個(gè)人一日千里的成長(zhǎng),把女人當(dāng)男人用,把男人不當(dāng)人用,不是真正的管理,把普通人當(dāng)成優(yōu)秀者,才是真正的管理,那需要我們自我成長(zhǎng)要快。


    4先做榜樣,再做管理


    先做榜樣,再做管理,走向第一線,走向新生活,所以,只指揮別人,沒(méi)有自己大膽做,按系統(tǒng)做,永遠(yuǎn)都是紙上談兵,早晚就是要出事的。


    5文化統(tǒng)一



    就是相信,實(shí)干,服務(wù), PK,這樣的文化,正直, 陽(yáng)光,并且有感染力,這樣 的文化,是很好文化,是廣 大優(yōu)秀員工集體的結(jié)晶,是 每一個(gè)人價(jià)值的體現(xiàn),凡是遵守者,都業(yè)績(jī)好,團(tuán)隊(duì)強(qiáng),還破壞者或不執(zhí)行者, 要么危險(xiǎn)重重,要么業(yè)績(jī)平 平,所以,文化統(tǒng)一。


    6心靈契約


    高管之間,高管與公司之間,聯(lián)系有時(shí)并不多,但有心靈契約,不相離,不吹拜,務(wù)實(shí),相互支持,關(guān)鍵時(shí)間替對(duì)方著想,這就是心靈契約,代表著責(zé)任,相信,承擔(dān)與愛(ài)的精神,得到了體現(xiàn)。


    7指哪打哪



    有一個(gè)重要的思想,就是我們就是一塊磚,哪里需要哪里搬,工作崗位不調(diào)肥,不說(shuō)亂,聽(tīng)從公司的統(tǒng)一安排,做到做事無(wú)怨言,行動(dòng)很簡(jiǎn)單,只有這樣,公司的 愿景才能統(tǒng)一安排,公司行 動(dòng)才能效率提高,這樣,才 會(huì)讓別一個(gè)高管的價(jià)值得到最大化,公司真心的幫助員 工,那就是把員工放到最應(yīng)該做的地方,但有可能不是最喜歡的,但優(yōu)秀的高管接受,支持,興趣點(diǎn)一致并做到。


    8心有理想,春暖花開(kāi)


    有目標(biāo)的人,有行動(dòng)力,認(rèn)真做事,一步一步,雖然路遠(yuǎn),不虛大,不做假,認(rèn)真 建設(shè)系統(tǒng),一步步完成使 命,只有心有理想,才能個(gè)人開(kāi)花。


    9天天進(jìn)帳,人人出單


    沒(méi)有銷(xiāo)售,不是好公司,沒(méi)有出單,不是好員工,作為營(yíng)銷(xiāo)型的公司,不用討論,那就是把自己的業(yè)績(jī)做上去,帶團(tuán)隊(duì)往前走。


    10對(duì)位


    就是要與中國(guó)或世界上同級(jí)別的人要有相同的能力,氣質(zhì),條件及成長(zhǎng),要想成為 高管,要優(yōu)秀高管對(duì)位,看一看,我們的不足,才成 長(zhǎng),才能向優(yōu)秀公司看齊。


    11頭頂著天,臉貼著地


    頭頂著天,就是站起來(lái),做起事來(lái),臉貼著地就是認(rèn)真,一件一件做,不要眼高手低,否則會(huì)有別人笑你。


    12德須配位


    責(zé)任越大,崗位越高,要求的德就越高,越要修身,我們都是凡人,但我們需要不斷的努力,向上成長(zhǎng)。


    13做家長(zhǎng)


    做家長(zhǎng),不要做小孩,不是天天說(shuō)公司不好,說(shuō)別人不好,而是要努力的建設(shè)我們的家園,提高公司競(jìng)爭(zhēng)力,而不是看到問(wèn)題不解決,看到不足亂批評(píng)。


    14幫助                                                                        


    幫助這個(gè)詞太好了,那就是想讓別人幫助我們,必先幫助別人,必先讓別人感受我們的幫助,所以,員工我們需要幫助,客戶需要我們幫助,只有把幫助做好,我們公司才有生命力。


    15示弱


    學(xué)會(huì)示弱,學(xué)會(huì)贊美別的公司,學(xué)會(huì)把別的公司給別人共享,不去樹(shù)敵,那你就優(yōu)秀了。


    16把別人當(dāng)財(cái)神


    你把別人當(dāng)財(cái)神,別人就是財(cái)神,你把別人當(dāng)敵人,別人就會(huì)成為敵人。


    17


    熬是很偉大的一個(gè)字,只有熬出來(lái)的人,才是當(dāng)人敬重的人,只有熬的人,才會(huì)成功的,整天左看看,右看看,一定會(huì)有巨大風(fēng)險(xiǎn)的。所以,讓我們一起熬,享受熬的快樂(lè)。


    18看得起小錢(qián)


    讓你看不起小錢(qián),那你就掙不了大錢(qián),錢(qián)不是一下子掙來(lái)的,而是一點(diǎn)一點(diǎn)積累來(lái)的,你懂這個(gè)小錢(qián)的意義,才會(huì)成為真正的富人。


    19相信的力量


    只有相信力量的人,才可以零溝通,沒(méi)有相信的力量,對(duì)方一定會(huì)感受到不好的能量與非善的能量,這樣,很難做成大事。


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